當社は、ESG(※2)投資が注目されている中で、UNGCのSDGsに関連するイニシアチブ「Forward Faster」に參畫しました。「Forward Faster」は2023年9月に発足してからわずか1年半で世界の企業約2,000社が參畫しており、SBT(Science Based Targets)や、ILO(國際労働機関)など20を超える國際団體が支持を表明するなど、今後さらなる拡大が期待できます。
「Forward Faster」では、SDGsの達成における5つの分野(ジェンダー平等、気候変動、生活賃金、水レジリエンス、ファイナンスと投資)で計9つの目標が定められており、その達成を一つ以上約束することで參畫できます。當社は「気候変動」と「水レジリエンス」の目標達成を約束しました。
 さらに、當社はUNGCによる水レジリエンス関連のイニシアチブ「The CEO Water Mandate」にも參畫しました。「The CEO Water Mandate」は、「Forward Faster」の「水レジリエンス」に取り組むことで參畫できます。
 當社は「Forward Faster」と「The CEO Water Mandate」に同時參畫することで、気候変動や水資源問題に関する専門家などとのネットワークを構築し、「気候変動の緩和と適応」と「水環境保全」の取り組みを加速させます。

※2.環境:Environment、社會:Social、ガバナンス:Governanceの略語のこと。

●環境負荷ゼロを目指した「気候変動の緩和と適応」と「水環境保全」などの取り組み
 當社は、創業100周年となる2055年までに環境負荷ゼロを目指し、「気候変動の緩和と適応」と「水環境保全」などの取り組みを進めています(※3)。これら取り組みが「Forward Faster」と「The CEO Water Mandate」の目標に合致したため、今回、両イニシアチブに參畫することとしました。

※3. 気候変動に関しては、社會的要請をふまえ、2050年としています。

1.「気候変動の緩和と適応」の取り組み 
 當社グループは、「気候変動の緩和と適応」を重要な経営課題と位置づけ、2050年までに二酸化炭素などの溫室効果ガス(以下、GHG)の排出量をネットゼロにするカーボンニュートラルの実現を目指しています。またバリューチェーンを通じたGHG排出量を2030年までに40%削減(2015年度比)することを掲げ、「事業活動」や「まちづくり」、「サプライチェーン」の3段階で取り組みを進めています。
 「事業活動」では、自社発電由來の再生可能エネルギーによるRE100(再エネ利用率100%) の早期達成などを通じて、2030年までに70%削減(2015年度比)することを目指しています。「まちづくり」では、販売建物の使用によるGHG 排出量を、すべての事業において、原則「全棟ZEH?ZEB 化、全棟太陽光発電搭載」を推進し、2030年までに63%削減(2015年度比)することを目指しています。「サプライチェーン」では、2025年までに主要サプライヤーの90%とパリ協定に沿ったGHG削減目標を共有し、省エネ?再生可能エネルギー利用の取り組みにおいて協働することで、2030年までに主要サプライヤーによるGHG削減目標の達成を目指しています。
 なお、當社が掲げる2050年ならびに2030年のGHG排出削減量に関する目標は、國際イニシアチブ「SBTi(The Science Based Targets initiative)」による認定を取得しています。(※4)

※4. 2050年目標に関しては、SBTネットゼロ認定。2030年目標に関してはSBT(1.5℃水準)認定。SBTiはパリ協定に整合した科學的根拠を有する二酸化炭素削減目標の設定を促す國際イニシアチブのこと。

2.「水環境保全」への取り組み
 當社グループは、「水環境保全」について、2055年までに水リスクゼロの達成を目指し、サプライチェーンや當社グループにおける水リスク評価などを実施しています。
 気候変動の影響により豪雨?洪水や渇水などの水リスクが高まる中、サプライチェーンにおいては、主要サプライヤーの工場で水リスク調査を実施しています。當社グループ3社(當社、大和リース、フジタ)の主要サプライヤー213社を対象に、取水量や排水量、洪水による影響、工場のハザードマップ調査と浸水対策などを調査しています。
 當社グループにおいては、自社施設が所在する地域について、水不足の危険度を表す「水ストレスレベル」を評価しています。2024年度には、世界資源研究所(WRI)が提供する水リスクに関するデータプラットフォーム「WRI Aqueduct」を用いて、特に水不足が顕著で、脆弱かつ、優先すべき地域に該當し、水の使用量が1萬?を超える國內外の事業施設を特定しました。2025年度には、水リスクにおいて高い軽減効果が期待できるタイの生産工場とメキシコのホテルで、水使用量削減に向けた目標と施策を策定します。

●「Forward Faster」について
 SDGsの達成に向けて、5つの分野において9つの目標を掲げ、世界中の企業が共通の目的に向けて積極的に行動を進めるイニシアチブです。2023年に発足し、世界の2,000社以上の企業が賛同しています(日本企業は44社が參畫)。賛同企業は、目標達成の進捗について毎年報告することが求められています。
?Forward Fasterについて:https://www.ungcjn.org/forwardfaster/index.html

 

?Forward Fasterで掲げる「気候変動」ならびに「水レジリエンス」における目標

「気候変動」

【目標1】2030年までにGHGの「グローバル排出量半減、遅くとも2050年までにネットゼロ達成のため、1.5の道筋に沿った、科學的根拠に基づくネットゼロ排出削減目標を設置?実行する

【目標2】気候変動緩和策?適応策による社會的影響に対処するため、労働者、組合、地域社會、サプライヤー等と連攜し、具體的な行動をとり、公正な移行に貢獻する

 「水レジリエンス」

【目  標】グローバル事業およびサプライチェーン全體で水レジリエンスを確立し、2030年までに少なくとも100の脆弱かつ優先すべき流域において、水に対し正のインパクトを與えるべく協力する

●「The CEO Water Mandate」について
 水資源の保全に関わる企業の取り組みと情報開示を支援するイニシアチブです。2007年に発足し、200社以上の企業が賛同しています(日本企業は5社が參加)。賛同企業は、水資源の6つの分野(サプライチェーン全體での改善、地域社會との協力など)について進捗狀況を毎年報告することが求められています。
?The CEO Water Mandateについて:https://ceowatermandate.org/

■當社の環境に対する取り組み:http://www.upijeej.cn/sustainable/eco/index.html

以上

このリリースの畫像をダウンロードする。

大和ハウス工業オフィシャルサイトトップ

個人のお客さま

住まいを探す

大和ハウスグループの住まいを探す

(土地情報 / 新築?中古一戸建て / 新築?中古マンション)

法人のお客さま

色综合久久天天综线观看| 午夜欧美成人香蕉剧场| 成人免费网站久久久| 91麻豆精品国产片在线观看| 成人影视在线播放| 999久久狠狠免费精品| 欧美另类videosbestsex久久| 一级毛片看真人在线视频| 成人免费高清视频| 日韩av片免费播放| 日韩av成人| 欧美激情一区二区三区在线 | 日韩在线观看网站| 亚久久伊人精品青青草原2020| 精品国产亚洲人成在线| 四虎论坛| 日韩专区第一页| 久久久成人影院| 日本久久久久久久 97久久精品一区二区三区 狠狠色噜噜狠狠狠狠97 日日干综合 五月天婷婷在线观看高清 九色福利视频 | 欧美国产日韩久久久| 国产成人精品影视| 青青久在线视频| 国产一区二区精品尤物| 精品国产一区二区三区精东影业 | 99热热久久| 毛片电影网| 国产不卡在线观看| 99热热久久| 日本特黄特色aaa大片免费| 国产精品自拍在线观看| 国产一区二区精品久久| 精品视频在线观看免费| 色综合久久天天综合观看| 国产视频久久久| 日韩综合| 日韩av东京社区男人的天堂| 日日夜夜婷婷| 九九九网站| 一 级 黄 中国色 片| 99久久视频| 99热精品一区| 久久精品大片| 午夜激情视频在线观看 | 精品国产一区二区三区久| 色综合久久久久综合体桃花网| 国产一区二区精品| 久久99中文字幕| 国产一区二区精品久久91| 韩国毛片免费大片| 99久久精品国产免费| 精品视频在线观看视频免费视频| 可以免费看毛片的网站| 国产成人啪精品| 99热精品一区| 你懂的福利视频| 一 级 黄 中国色 片| 国产一区二区精品在线观看| 欧美日本二区| 欧美一级视频高清片| 精品视频免费在线| 香蕉视频三级| 欧美1区| 国产不卡高清| 青草国产在线| 91麻豆精品国产高清在线| 午夜欧美成人久久久久久| 亚洲第一色在线| 国产国语对白一级毛片| 欧美激情一区二区三区中文字幕| 久草免费在线视频| 国产麻豆精品免费密入口| 亚洲爆爽| 国产网站免费视频| 日韩在线观看视频黄| 国产a一级| 日韩欧美一及在线播放| 天天做日日干| 二级片在线观看| 在线观看成人网| 午夜欧美成人久久久久久| 国产a视频精品免费观看| 国产成人女人在线视频观看 | 日韩免费在线观看视频| 成人在免费观看视频国产| 精品久久久久久中文| 日韩欧美一二三区| 色综合久久久久综合体桃花网| 亚洲天堂免费观看| 亚洲精品久久玖玖玖玖| 精品视频在线观看一区二区| 成人影院久久久久久影院| 国产伦精品一区三区视频| 国产视频一区二区在线观看 | 国产伦精品一区二区三区在线观看| 精品视频在线观看视频免费视频| 成人a大片在线观看| 日本在线www| 青青青草影院 | a级精品九九九大片免费看| 欧美日本免费| 成人影视在线播放| 美女免费毛片| 日韩中文字幕一区| 欧美大片一区| 国产激情一区二区三区| 欧美一级视频高清片| 亚欧视频在线| 高清一级片| 91麻豆精品国产高清在线| 日本特黄一级| 国产精品自拍在线观看| 成人a级高清视频在线观看| 美女被草网站| 深夜做爰性大片中文| 国产高清在线精品一区二区| 一级毛片看真人在线视频| 99久久精品国产麻豆| a级毛片免费全部播放| 青青青草影院| 韩国三级视频在线观看| 一级女性全黄生活片免费| 久久成人亚洲| 九九久久国产精品大片| 国产a毛片| 日本伦理片网站| 一级女性全黄久久生活片| 尤物视频网站在线观看| 四虎影视久久| 欧美日本二区| 麻豆系列 在线视频| 精品国产一区二区三区久| 亚洲女人国产香蕉久久精品| 青草国产在线| 国产一区二区精品久久91| 国产伦精品一区二区三区在线观看| 日韩综合| 欧美电影免费| 国产伦久视频免费观看视频| 国产一区二区精品久久91| 欧美激情一区二区三区在线播放 | 亚洲 激情| 久久国产一久久高清| 精品国产一区二区三区精东影业 | 欧美另类videosbestsex视频| 久久精品道一区二区三区| 精品国产亚洲人成在线| 日日爽天天| 欧美激情在线精品video| 四虎精品在线观看| 999久久66久6只有精品| 国产一区精品| 国产麻豆精品| 成人高清免费| 深夜做爰性大片中文| 国产精品1024在线永久免费| 成人高清视频免费观看| 国产一级强片在线观看| 国产麻豆精品hdvideoss| 久久福利影视| 免费的黄色小视频| 午夜激情视频在线观看 | 国产不卡在线观看| 日韩男人天堂| 国产原创中文字幕| 日本在线不卡视频| 欧美激情一区二区三区视频 | 久久精品免视看国产成人2021| 日本在线播放一区| 可以免费看污视频的网站| 深夜做爰性大片中文| 精品国产一区二区三区精东影业 | 国产一级生活片| 一级女性全黄生活片免费| 99久久视频| 日韩免费在线观看视频| 国产视频一区二区在线观看 | 久久国产一区二区| 欧美α片无限看在线观看免费| 亚欧成人毛片一区二区三区四区 | 91麻豆精品国产综合久久久| 亚欧成人毛片一区二区三区四区 | 免费一级片在线观看| 久久精品免视看国产明星| 精品国产一区二区三区精东影业| 91麻豆精品国产自产在线| 国产原创中文字幕| 美女免费精品高清毛片在线视 | 高清一级毛片一本到免费观看| 精品视频免费在线| 黄视频网站免费观看| 国产伦精品一区二区三区无广告 | 日韩专区亚洲综合久久| 91麻豆精品国产高清在线| 夜夜操天天爽| 国产一区二区精品| 久久国产一区二区| 免费的黄色小视频| 日韩在线观看视频免费| 国产美女在线一区二区三区| 久久精品成人一区二区三区|